Làm gì khi đồng nghiệp có dấu hiệu gian lận?
Tại sao người ta luôn đề cao văn hoá doanh nghiệp như vậy? Đó là vì một văn hoá doanh nghiệp tốt có thể “giảm thiểu” nạn “gian lận”. Đúng vậy, chúng ta chỉ dùng từ “giảm thiểu” bởi bất cứ doanh nghiệp lớn, nhỏ nào cũng có thể tiềm ẩn rủi ro gian lận.......
